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東莞理工學(xué)院2023年教師引進(jìn)公告

東莞理工學(xué)院是廣東省東莞市第一所省市共建的高等本科院校，由諾貝爾物理學(xué)獎(jiǎng)獲得者楊振寧博士任名譽(yù)校長(zhǎng)。學(xué)校坐落在地處粵港澳大灣區(qū)創(chuàng)新高地、廣深港澳科技創(chuàng)新走廊重要節(jié)點(diǎn)的松山湖國(guó)家高新區(qū)內(nèi)，毗鄰華為歐洲小鎮(zhèn)、中國(guó)散裂中子源與松山湖風(fēng)景區(qū)，是一座現(xiàn)代化、花園式大學(xué)。

學(xué)校于2015年進(jìn)入省市共建高水平理工科大學(xué)行列，2019年成為全省唯一一所新型高水平理工科大學(xué)示范校，2021年5月，我校正式獲批為省博士學(xué)位授予立項(xiàng)建設(shè)單位。學(xué)校已成功躋身地方高校“第一方陣”，在艾瑞深中國(guó)校友會(huì)網(wǎng)發(fā)布的2021中國(guó)大學(xué)綜合實(shí)力排行榜中，位列2021中國(guó)大學(xué)綜合實(shí)力排行榜第149位，比上一年位次提升了34位。廣東省和東莞市政府將持續(xù)加大投入，支持東莞理工學(xué)院力爭(zhēng)到2025年進(jìn)入全國(guó)100強(qiáng)、理工類40強(qiáng)大學(xué)，并入選國(guó)家“雙一流”大學(xué)建設(shè)行列。

學(xué)校現(xiàn)有計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)學(xué)院、網(wǎng)絡(luò)空間安全學(xué)院、電子工程與智能化學(xué)院、國(guó)際微電子學(xué)院、機(jī)械工程學(xué)院、生態(tài)環(huán)境與建筑工程學(xué)院、材料科學(xué)與工程學(xué)院、化學(xué)工程與能源技術(shù)學(xué)院、生命健康技術(shù)學(xué)院、經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院、文學(xué)與傳媒學(xué)院、法律與社會(huì)工作學(xué)院（知識(shí)產(chǎn)權(quán)學(xué)院）、教育學(xué)院（師范學(xué)院）、馬克思主義學(xué)院、粵臺(tái)科技產(chǎn)業(yè)學(xué)院、國(guó)際學(xué)院、中法聯(lián)合學(xué)院、生態(tài)環(huán)境工程技術(shù)研發(fā)中心等二級(jí)教學(xué)科研機(jī)構(gòu)。

目前，學(xué)校正處在戰(zhàn)略機(jī)遇期和歷史窗口期疊加時(shí)期，粵港澳大灣區(qū)建設(shè)、深圳建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義先行示范區(qū)、東莞建設(shè)廣東省制造業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革創(chuàng)新試驗(yàn)區(qū)全面展開，為學(xué)校高水平發(fā)展開辟了廣闊天地，提供了優(yōu)越的環(huán)境條件。

東莞理工學(xué)院迎來了超常規(guī)發(fā)展的嶄新階段，面向海內(nèi)外誠(chéng)聘人才，學(xué)校將為您提供自由的學(xué)術(shù)環(huán)境、良好的工作條件、優(yōu)厚的薪酬待遇及廣闊的發(fā)展平臺(tái)。歡迎海內(nèi)外優(yōu)秀人才加盟學(xué)校，施展才干，實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想，共謀發(fā)展！我們以最誠(chéng)摯的心，期待您加盟，共創(chuàng)美好未來！

一、引進(jìn)基本條件

1.遵守新時(shí)代高校教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則；

2.身心健康，能勝任應(yīng)聘崗位要求；

3.能夠勝任教育教學(xué)要求，且具有較大的發(fā)展?jié)摿洼^強(qiáng)的創(chuàng)新活力；

4.年齡距離法定退休年齡不少于一個(gè)聘期的時(shí)間。

違反新時(shí)代高校教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則，存在師德失范行為，實(shí)行“一票否決”。

二、引進(jìn)門檻條件

（一）本次招聘的教師崗位實(shí)行準(zhǔn)聘-長(zhǎng)聘管理制度，準(zhǔn)聘教師崗位的門檻條件如下：

準(zhǔn)聘教授（研究員）崗位

1.原則上應(yīng)具有國(guó)（境）內(nèi)外高校或研究機(jī)構(gòu)副教授（副高）以上任職經(jīng)歷；

2.任現(xiàn)職以來或近5年（指以當(dāng)年為基準(zhǔn)，往前推5年，下同）業(yè)績(jī)條件達(dá)到學(xué)校教學(xué)科研型教授（研究員）職稱申報(bào)業(yè)績(jī)條件中教研、科研等能力要求或破格申報(bào)條件。

準(zhǔn)聘副教授（副研究員）崗位

1.原則上應(yīng)具有國(guó)（境）內(nèi)外高校或研究機(jī)構(gòu)博士后或其他教學(xué)科研經(jīng)歷兩年以上；

2.近5年業(yè)績(jī)條件達(dá)到學(xué)校教學(xué)科研型副教授（副研究員）職稱申報(bào)業(yè)績(jī)條件中教研、科研能力要求或破格申報(bào)條件。

準(zhǔn)聘講師（助理研究員）崗位

1.原則上應(yīng)具有國(guó)（境）內(nèi)外高校或研究機(jī)構(gòu)博士學(xué)位或博士后經(jīng)歷，經(jīng)學(xué)校校長(zhǎng)辦公會(huì)議同意，特殊專業(yè)或緊缺專業(yè)等可適當(dāng)放寬；

2.近5年以來取得以下業(yè)績(jī)成果之一：

（1）理工科：發(fā)表學(xué)校認(rèn)定的B類以上論文1篇以上或C類以上論文2篇；人文社科：發(fā)表學(xué)校認(rèn)定的C類以上論文1篇以上或D類以上論文2篇；博士期間導(dǎo)師第一作者，本人第二作者的論文視同第一作者；體育藝術(shù)類：發(fā)表學(xué)校認(rèn)定的D類以上論文1篇或E類以上論文2篇；

（2）主持省部級(jí)以上科研項(xiàng)目或主持完成省部級(jí)以上教研項(xiàng)目；

（3）出版（排名前2）省部級(jí)以上規(guī)劃教材；

（4）設(shè)計(jì)類、文化產(chǎn)業(yè)類教師的作品（排名前2）在省級(jí)行政機(jī)關(guān)、省級(jí)專業(yè)協(xié)會(huì)主辦的比賽、展覽（展演）中獲獎(jiǎng)或入展；

（5）至少1篇咨詢報(bào)告被市級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)明確批示采納；

（6）作為主要指導(dǎo)教師（排名前2）指導(dǎo)學(xué)生參加學(xué)校規(guī)定的C類以上學(xué)科競(jìng)賽獲三等獎(jiǎng)以上；

（7）獲授權(quán)中國(guó)發(fā)明專利2項(xiàng)，或國(guó)際發(fā)明專利1項(xiàng)（PCT國(guó)際申請(qǐng)或巴黎公約途徑）。博士期間導(dǎo)師為第一發(fā)明人，本人排名第二視同第一發(fā)明人。

注：以上條件僅為學(xué)校引進(jìn)門檻條件，各二級(jí)教學(xué)科研機(jī)構(gòu)在此基礎(chǔ)上，結(jié)合學(xué)科專業(yè)特點(diǎn)，制定各機(jī)構(gòu)引進(jìn)的具體條件。詳情請(qǐng)咨詢各二級(jí)教學(xué)科研機(jī)構(gòu)。

（二）東莞理工學(xué)院聯(lián)合培養(yǎng)的A類博士后出站考核合格及以上，在學(xué)校核定的崗位指標(biāo)內(nèi)，且達(dá)到準(zhǔn)聘崗位引進(jìn)條件的，經(jīng)二級(jí)組織機(jī)構(gòu)黨政聯(lián)席會(huì)集體研究同意并經(jīng)學(xué)校審定同意后就可以辦理聘用手續(xù)。出站考核優(yōu)秀的或考核合格經(jīng)綜合評(píng)議業(yè)績(jī)較為突出的，其博士后期間的業(yè)績(jī)視為已完成該崗位序列的第一個(gè)聘期的任務(wù)，直接進(jìn)入準(zhǔn)聘-長(zhǎng)聘制崗位序列的第二個(gè)聘期。

注：博士后招聘詳情請(qǐng)閱覽《東莞理工學(xué)院2023年博士后招聘公告》https://rs.dgut.edu.cn/info/1033/3753.htm

三、薪酬福利待遇

（一）工資待遇

按照學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行工資待遇：

1.準(zhǔn)聘教授（研究員）崗位年收入50萬(wàn)元；

2.準(zhǔn)聘副教授（副研究員）崗位年收入40萬(wàn)元；

3.準(zhǔn)聘講師（助理研究員）崗位年收入35萬(wàn)元。

以上待遇均為稅前待遇，年收入含社保、公積金等。

（二）安家購(gòu)房補(bǔ)貼

準(zhǔn)聘-長(zhǎng)聘制教師享受的安家購(gòu)房補(bǔ)貼包含由東莞市財(cái)政負(fù)擔(dān)的相關(guān)人才補(bǔ)貼，差額部分由學(xué)校負(fù)擔(dān)。由東莞市負(fù)擔(dān)的相關(guān)人才補(bǔ)貼的發(fā)放按照東莞市相關(guān)文件執(zhí)行。

安家購(gòu)房補(bǔ)貼分三年發(fā)放，每年12月統(tǒng)一發(fā)放。具體發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)如下：

1.準(zhǔn)聘教授（研究員）崗位：40萬(wàn)元（第一年14萬(wàn)元，第二年13萬(wàn)元，第三年13萬(wàn)元）。

2.準(zhǔn)聘副教授（副研究員）崗位：30萬(wàn)元（第一年10萬(wàn)元，第二年10萬(wàn)元，第三年10萬(wàn)元）。

3.準(zhǔn)聘講師（助理研究員）崗位：20萬(wàn)元（第一年7萬(wàn)元，第二年7萬(wàn)元，第三年6萬(wàn)元）。

注：對(duì)博士后出站后留莞工作且與本市企事業(yè)單位簽訂1年以上勞動(dòng)（聘用）合同的博士后，市財(cái)政分5年給予共50萬(wàn)元出站資助；對(duì)入選廣東省海外博士后人才支持項(xiàng)目出站后留粵工作3年以上的博士后，省財(cái)政給予共40萬(wàn)元住房補(bǔ)貼。該部分的資助補(bǔ)貼與上述安家購(gòu)房補(bǔ)貼不重復(fù)享受。

（三）科研啟動(dòng)費(fèi)

1.準(zhǔn)聘教授（研究員）崗位：自然科學(xué)類、人文社科類分別為40萬(wàn)元、25萬(wàn)元；

2.準(zhǔn)聘副教授（副研究員）崗位：自然科學(xué)類、人文社科類分別為35萬(wàn)元、20萬(wàn)元；

3.準(zhǔn)聘講師（助理研究員）崗位：自然科學(xué)類、人文社科類分別為30萬(wàn)元、15萬(wàn)元。

（四）周轉(zhuǎn)住房

學(xué)校按照有關(guān)規(guī)定提供周轉(zhuǎn)住房，免收第一個(gè)聘期（三年）房租。

四、合同與考核

（一）準(zhǔn)聘崗位教師簽訂固定期限聘用合同，準(zhǔn)聘崗位聘期一般為3年，最多2個(gè)聘期。準(zhǔn)聘崗位聘期考核合格以上可續(xù)聘或進(jìn)入長(zhǎng)聘崗位。長(zhǎng)聘崗位教師簽訂無固定期限聘用合同。

（二）聘期任務(wù)請(qǐng)咨詢各二級(jí)教學(xué)科研機(jī)構(gòu)，聘期考核辦法另行通知。

五、引進(jìn)程序

（一）報(bào)名

應(yīng)聘者通過網(wǎng)上報(bào)名將應(yīng)聘材料電子版發(fā)至各二級(jí)組織機(jī)構(gòu)電子郵箱，同時(shí)抄送至人力資源處電子郵箱。報(bào)名時(shí)須提供《東莞理工學(xué)院準(zhǔn)聘-長(zhǎng)聘制教師引進(jìn)申請(qǐng)表》、身份證、從本科到博士學(xué)歷學(xué)位、最高學(xué)歷學(xué)位驗(yàn)證證書、職稱證書、主要業(yè)績(jī)成果（論文、專利、科研項(xiàng)目、獎(jiǎng)勵(lì)等）、應(yīng)聘者導(dǎo)師的推薦信及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的其他材料電子版。

（二）考核與考察

各二級(jí)教學(xué)科研機(jī)構(gòu)對(duì)照聘用條件進(jìn)行資格審查并經(jīng)遴選后提交評(píng)議。二級(jí)教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)術(shù)分委員會(huì)或教授委員會(huì)對(duì)申請(qǐng)人申報(bào)材料進(jìn)行綜合評(píng)議，專家組從教學(xué)的角度考察應(yīng)聘者的內(nèi)容組織、語(yǔ)言表達(dá)、方法及效果、職業(yè)形象和時(shí)間掌控等要素，從學(xué)術(shù)的角度考察應(yīng)聘者的崗位匹配度、科研能力、學(xué)術(shù)水平、支撐學(xué)科發(fā)展和學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、與社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展關(guān)聯(lián)度等要素。

考察主要從思想政治素質(zhì)、師德師風(fēng)、綜合素質(zhì)等情況，以及應(yīng)聘資格條件的真實(shí)性進(jìn)行考察。

各二級(jí)組織機(jī)構(gòu)分批次向?qū)W校報(bào)送考核與考察相關(guān)材料。

（三）確定擬聘人員

學(xué)校研究確定擬聘人選及類別。二級(jí)組織機(jī)構(gòu)將相關(guān)結(jié)果（含未通過）通知應(yīng)聘者。

（四）辦理后續(xù)手續(xù)

人力資源處按照有關(guān)要求辦理后續(xù)相關(guān)手續(xù)、簽訂聘用合同。

六、有關(guān)問題的說明

（一）應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，且須與報(bào)名表中填寫的內(nèi)容一致。入職前，應(yīng)聘者的學(xué)歷、學(xué)位、職稱等須進(jìn)行鑒定、登記。對(duì)有不符或弄虛作假的，可隨時(shí)展開調(diào)查，一經(jīng)查實(shí)，將自動(dòng)終止該應(yīng)聘者的引進(jìn)工作，簽訂的聘用合同自動(dòng)作廢。

（二）錄用人員應(yīng)按學(xué)校通知及時(shí)來校報(bào)到，逾期未來校工作者，取消聘用資格。其中：非應(yīng)屆畢業(yè)生要求在學(xué)校通過之日起三個(gè)月內(nèi)到校工作（到校工作時(shí)間以簽訂合同起始日期為準(zhǔn)），應(yīng)屆畢業(yè)生和在站博士后要求在畢業(yè)或出站后一個(gè)月內(nèi)到校工作，畢業(yè)或出站時(shí)間距離學(xué)校通過之日不超過一年。

（三）準(zhǔn)聘-長(zhǎng)聘制教師的年齡計(jì)算以人才強(qiáng)校工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會(huì)議通過的時(shí)間為準(zhǔn)；業(yè)績(jī)成果以提交人才強(qiáng)校工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會(huì)議時(shí)的材料為準(zhǔn)。

七、聯(lián)系方式

（一）人力資源處

通訊地址：廣東省東莞市松山湖區(qū)大學(xué)路1號(hào)東莞理工學(xué)院人力資源處 郵政編碼：523808

聯(lián)系電話： 0769－22861078（袁老師、王老師、危老師）

電話服務(wù)時(shí)間：周一到周五上午8:30—12:00，

下午14:00—17:00，法定節(jié)假日及寒暑假除外。

人力資源處郵箱：rsc@dgut.edu.cn

學(xué)校網(wǎng)址：www.dgut.edu.cn

（二）二級(jí)教學(xué)機(jī)構(gòu)

其他高層次人才引進(jìn)，請(qǐng)聯(lián)系我校高層次人才引進(jìn)與服務(wù)中心。聯(lián)系人：賈老師 聯(lián)系電話：0769-22862863。

附件：東莞理工學(xué)院準(zhǔn)聘-長(zhǎng)聘制教師引進(jìn)申請(qǐng)表.doc