浙江三門經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)下屬事業(yè)單位公開選聘工作人員公告
因工作需要，浙江三門經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)決定在全縣范圍內(nèi)選聘財(cái)政全額補(bǔ)助事業(yè)編制工作人員1名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、選聘崗位
選聘單位 | 擬聘崗位等級(jí) | 選聘人數(shù) | 性別 | 專業(yè) |
三門縣開發(fā)區(qū)投資服務(wù)促進(jìn)中心 | 專業(yè)技術(shù)十一級(jí) | 1 | 不限 | 不限 |
二、資格條件
（一）具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，愛崗敬業(yè)，品行端正，公道正派，廉潔自律，身體健康；
（二）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，具有較高的語言表達(dá)和組織協(xié)調(diào)能力；
（三）年齡在40周歲及以下（截止日期計(jì)算至2023年4月10日，下同）；
（四）正式在編工作人員，在機(jī)關(guān)工作滿3年（現(xiàn)單位有服務(wù)年限要求的，必須服務(wù)年限已屆滿），或者鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工作滿5年，工作表現(xiàn)較好，年度考核均為合格及以上等次（除試用期外）；
（五）符合《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位工作人員公開選聘工作的通知》（三人社〔2019〕25號(hào)）公開選聘條件，現(xiàn)工作單位和主管部門同意報(bào)考。
三、選調(diào)程序和辦法
（一）報(bào)名時(shí)間及方式
1.報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日至2023年4月21日，逾期不再受理報(bào)名。
2.報(bào)名方式：采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。報(bào)名者請(qǐng)下載本公告附件《三門縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選聘人員報(bào)名表》，如實(shí)填寫個(gè)人信息后，并附本人身份證、學(xué)歷證書、戶口本等掃描或拍照及近期免冠一寸照片（電子版），以電子郵件方式發(fā)送至[email protected]郵箱，并進(jìn)行電話確認(rèn)，聯(lián)系電話：0576—83300516。
（二）資格審查
資格審查與報(bào)名同時(shí)進(jìn)行。報(bào)名者提供的資料須真實(shí)有效。如符合報(bào)考條件人數(shù)與擬選聘人數(shù)比例不足3：1的，則取消此次選聘。
（三）考試
考試分為筆試和面試。根據(jù)資格審查結(jié)果，確定筆試人員，筆試具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。根據(jù)筆試成績，從高分到低分按照1：3的比例確定面試人員，遇放棄面試的，依次遞補(bǔ)。最后，按筆試成績40%和面試成績60%合成總成績。
（四）組織考察
根據(jù)總成績由高分到低分排序，按選調(diào)計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定考察人選，遇放棄考察的，依次遞補(bǔ)。根據(jù)考察結(jié)果，由開發(fā)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議研究決定選聘人員，并按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
（五）聘用
本次選聘的空缺崗位為專技十一級(jí)，擬聘用人員達(dá)不到規(guī)定等級(jí)的，按崗位設(shè)置相關(guān)要求進(jìn)行聘用。擬聘用人員原聘在專技崗位并高于專技十一級(jí)的，按專技十一級(jí)崗位聘用。
四、其他事項(xiàng)
1.參加考試時(shí)，必須攜帶本人有效身份證件。
2．本公告未盡事宜由浙江三門經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
附件：三門縣事業(yè)單位公開選聘工作人員報(bào)名表
浙江三門經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)
2023年4月10日
