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      2024年湖北汽車工業(yè)學(xué)院招聘公告

        湖北汽車工業(yè)學(xué)院2024人才引進公告發(fā)布啦!優(yōu)厚待遇,只等你來!

       

        根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《中共湖北省委、湖北省人民政府關(guān)于深化人才引進人才評價機制改革推進創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的若干意見》(鄂發(fā)〔2017〕5號)和《湖北汽車工業(yè)學(xué)院人才引進實施辦法(修訂)》(汽院發(fā)〔2022〕59號)等文件精神,為滿足學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要,學(xué)校全年面向社會引進高層次人才。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

       

        一、學(xué)校簡介

       

        湖北汽車工業(yè)學(xué)院坐落于世界著名道教文化圣地武當(dāng)山北麓、漢江秀水之濱、南水北調(diào)源頭,中國商用車之都的湖北省十堰市。學(xué)校始建于1972年,是全國唯一一所以汽車命名、最具汽車特色的公辦普通高等院校,原機械工業(yè)部直屬院校,是國家“教育強國推進工程”入選高校、首批國家級現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院建設(shè)單位、工信部“專精特新”產(chǎn)業(yè)學(xué)院獲批高校,也是湖北省產(chǎn)教融合示范項目入選高校、湖北省“雙一流”建設(shè)和博士學(xué)位授權(quán)單位立項建設(shè)高校。

       

        學(xué)校現(xiàn)有4個省級優(yōu)勢特色學(xué)科群、59個省部級科技創(chuàng)新平臺和重點研究基地、12個碩士點、47個本科專業(yè),全日制在校本科生、研究生、留學(xué)生2.1萬余人。現(xiàn)有教職工1200余人,其中專職教科研人員900余人,教師中具有博士、碩士學(xué)位者占比超過90%,其中高級職稱教師400余人、博士300余人。學(xué)校擁有雙聘院士1名,聘用外籍院士1名,獲批國家、省部級人才項目、專家稱號60余人、市級人才專家30余人,校聘“東風(fēng)學(xué)者計劃”人才項目30余人,有200多名東風(fēng)汽車公司等企業(yè)工程技術(shù)人員作為兼職教師深度參與學(xué)校的人才培養(yǎng)和科學(xué)研究。

       

        湖北汽車工業(yè)學(xué)院作為中國最具汽車特色的公辦多科性高水平應(yīng)用型大學(xué),全面貫徹黨的教育方針,堅持立德樹人根本任務(wù),聚力內(nèi)涵發(fā)展,正全力推進實施“三步走”發(fā)展戰(zhàn)略:實現(xiàn)大學(xué)更名,成為博士授權(quán)單位,建成國內(nèi)一流應(yīng)用研究型大學(xué)。

       

        二、引進對象

       

        (一)頂尖人才

       

        在本學(xué)科領(lǐng)域享有國際公認的學(xué)術(shù)聲望和學(xué)術(shù)影響力,為所在專業(yè)領(lǐng)域的大師級學(xué)者,已取得杰出的學(xué)術(shù)成就。

       

        (二)領(lǐng)軍人才

       

        A類:在國內(nèi)外本學(xué)科領(lǐng)域具有較高的學(xué)術(shù)聲望和學(xué)術(shù)影響力,為所在專業(yè)領(lǐng)域的著名學(xué)者,已取得卓越的學(xué)術(shù)成就,年齡一般不超過60周歲。

       

        B類:在國內(nèi)外本學(xué)科領(lǐng)域具有良好的學(xué)術(shù)聲望和學(xué)術(shù)影響力,具有作出突出貢獻的潛力,已取得較為突出的學(xué)術(shù)成就,年齡一般不超過55周歲。

       

        (三)拔尖人才

       

        在本學(xué)科領(lǐng)域具有良好的學(xué)術(shù)影響力,為所在專業(yè)領(lǐng)域的知名學(xué)者或?qū)W科帶頭人,已取得較高的學(xué)術(shù)成果,年齡一般不超過50周歲。

       

        (四)骨干人才

       

        為所從事科研領(lǐng)域同齡人中的優(yōu)秀人才,有成為該領(lǐng)域拔尖人才的發(fā)展?jié)摿Γ挲g一般不超過40周歲。

       

        (五)優(yōu)秀青年博士

       

        在本學(xué)科領(lǐng)域嶄露頭角,具有良好的教育經(jīng)歷和研究基礎(chǔ),有較好發(fā)展?jié)摿Γ蒲谐晒怀觥W(xué)校急需緊缺的優(yōu)秀青年博士,年齡原則上不超過35周歲。

       

        三、引進崗位

       

        (一)第一至第四層次人才

       

        學(xué)校常年招聘,數(shù)量不限,待遇實行“一事一議”,年薪可達200萬元,安家費可達1000萬元。

       

        (二)優(yōu)秀青年博士

       

        學(xué)校常年招聘、招滿即止,具體崗位見附件,最終崗位招聘計劃以湖北省人力資源和社會保障廳審核發(fā)布為準。

       

        四、引進條件

       

        (一)基本條件

       

        1.具有中華人民共和國國籍;

       

        2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,遵紀守法;

       

        3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

       

        4.具有崗位所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力或技能條件;

       

        5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

       

        6.具備崗位所需的其他條件。

       

        (二)具體條件

       

        符合公告中“引進對象”引進條件要求。

       

        (三)以下人員不能應(yīng)聘

       

        1.現(xiàn)役軍人;

       

        2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

       

        3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務(wù)等處分的人員;

       

        4.在各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

       

        5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;

       

        6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

       

        五、引進待遇

       

        (一)引進待遇

       

       

        (二)政府支持

       

        引進人才全面享受國家、湖北省和學(xué)校相關(guān)計劃(項目)配套支持優(yōu)惠政策,符合條件者可依托學(xué)校申報國家、湖北省人才項目。

       

        1.人才津貼:最高可達20萬元/年,連續(xù)享受3年;

       

        2.住房:可申請享受政府人才公寓1套,服務(wù)期前5年免租金,入住滿5年考核合格后可按市場評估價60%購買;

       

        3.配偶安置:符合條件的可入編、可調(diào)配;

       

        4.子女入學(xué):子女入讀公辦幼兒園和義務(wù)教育階段的學(xué)校可走綠色通道,不受戶籍限制;

       

        5.可申領(lǐng)“楚才卡”“武當(dāng)人才卡”,享受政務(wù)、金融、安居、醫(yī)療、交通等方面優(yōu)質(zhì)服務(wù),包括購房支持、特約醫(yī)療、綠色通道、免旅游門票等。

       

        (三)人才培育

       

        1.優(yōu)先支持引進人才參加國家、省、市專家評選表彰、人才項目和重大研發(fā)項目申報;

       

        2.引進人才來校后入選國家、省重點人才計劃的分別一次性獎勵50萬元、10萬元;

       

        3.引進人才來校后入選科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才,每人5萬元科技創(chuàng)新經(jīng)費支持,連續(xù)支持3年;

       

        4.引進人才來校后獲市級以上科技進步獎或省級以上科技成果的一次性給予2萬元獎勵;

       

        5.引進人才來校后獲批科技創(chuàng)新和自主創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略團隊,每個團隊補助20萬元。

       

        六、報名及聯(lián)系方式

       

        (一)報名時間與方式

       

        1.報名時間:自公告發(fā)布之日起至2024年12月31日止,視報名情況分批開展考核,招滿即止。

       

        2.報名方式:采取電子郵箱報名,應(yīng)聘人員將報名所需材料發(fā)送至指定郵箱[email protected]。報名電子郵件主題注明“人才引進+姓名+人才類別”。

       

        3.報名所需材料

       

        ①個人簡歷;②各階段學(xué)歷學(xué)位證書(國外取得的學(xué)歷學(xué)位須提供教育部認證證明;應(yīng)屆畢業(yè)生須提供教育部學(xué)籍在線驗證報告);③現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)人員任職資格證書或文件;④業(yè)績證明材料,如項目立項證明、論文檢索收錄證明、專利證書、獲獎證書等。

       

        4.報名咨詢聯(lián)系方式

       

        聯(lián)系人:吳老師、李老師

       

        電  話:0719-8238209

       

        咨詢QQ:525228026、236171997

       

        通訊地址:湖北省十堰市車城西路167號湖北汽車工業(yè)學(xué)院行政樓人事處

       

       

        (掃碼可添加工作人員微信)

       

        (二)資格審查

       

        1.關(guān)于相關(guān)時間節(jié)點:年齡從1月1日起算,如某崗位年齡要求在40周歲及以下,即為1984年1月1日以后出生,其他以此類推;畢業(yè)證、學(xué)位證取得截止時間為2024年12月31日,國外、境外留學(xué)人員須于2024年12月31日前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認證證書;報名所需其他各類證件資料須于2024年12月31日前取得。對到期未能按要求取得相應(yīng)證件的考生,視為自動放棄。

       

        2.資格審查貫穿招聘全過程,應(yīng)聘人員應(yīng)如實提交有關(guān)信息和材料,凡信息填寫不真實、不完整或錯誤的,責(zé)任自負;弄虛作假的,一經(jīng)查實即取消考核資格或聘用資格。

       

        七、考核

       

        考核采取面試、課堂試講、面談、考察等相結(jié)合的方式,重點考察應(yīng)聘人員專業(yè)相關(guān)知識、專業(yè)理論素養(yǎng)、教科研能力等,并形成考核意見。面試時間和地點由學(xué)校另行通知。

       

        八、體檢與考察

       

        根據(jù)考核結(jié)果確定進入體檢、考察人選。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》等規(guī)定組織實施,體檢費用自理。體檢結(jié)果以體檢機構(gòu)出具的正式體檢結(jié)論為準。需要進行復(fù)檢的,復(fù)檢機構(gòu)在具有資質(zhì)的體檢機構(gòu)中隨機確定,復(fù)檢只能進行一次。

       

        體檢合格的,由學(xué)校對其思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)等情況進行考察,并對其崗位資格條件進行復(fù)查。

       

        因考生自愿放棄或體檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格。

       

        九、公示

       

        經(jīng)考察合格的,確定為擬聘用人選,在湖北汽車工業(yè)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.huat.edu.cn)進行公示,公示期7個工作日。對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù),不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格。對公示期滿無異議的,按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。擬聘人員自接到通知20日內(nèi)無正當(dāng)理由沒有報到的,視為放棄錄用資格,可根據(jù)需要按總成績排名遞補人員,按上述程序重新辦理相關(guān)事宜和手續(xù)。

       

        十、聘用

       

        經(jīng)省人社廳審核備案后,湖北汽車工業(yè)學(xué)院為新招聘的人員辦理聘用手續(xù),實行崗位管理,并按所聘崗位執(zhí)行國家和湖北省有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。應(yīng)屆畢業(yè)生報考人員,審批聘用時均須提供報考崗位所要求層次的學(xué)歷證書,未能按時提供的取消聘用資格。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實行試用期,試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

       

        十一、違紀違規(guī)處理

       

        對考生在考試中違紀違規(guī)行為的處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。

       

        十二、信息發(fā)布及政策咨詢

       

        湖北省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zpgg/)和湖北汽車工業(yè)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.huat.edu.cn)為本次專項公開招聘公告發(fā)布網(wǎng)站,湖北汽車工業(yè)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.huat.edu.cn)為本次專項公開招聘錄用情況等相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站,請考生注意查看相關(guān)信息并保持通訊工具暢通。

       

        政策咨詢電話:0719-8238209

       

        監(jiān)督舉報電話:0719-8230703

       



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