江蘇省新海高級中學開發(fā)區(qū)分校2024年公開招聘編制內骨干教師公告
為進一步優(yōu)化師資隊伍結構，不斷提高教師隊伍的整體素質，促進教育事業(yè)的高位均衡發(fā)展，根據《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號）等文件精神，經研究，連云港市教育局決定為江蘇省新海高級中學開發(fā)區(qū)分校面向社會公開招聘編制內骨干教師26名，現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位
具體崗位及各崗位招聘條件等詳見《江蘇省新海高級中學開發(fā)區(qū)分校2024年公開招聘編制內骨干教師崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。《崗位表》可在連云港市人力資源和社會保障網（http://rsj.lyg.gov.cn）、連云港教育網（http://jyj.lyg.gov.cn）查詢、下載。
二、報考條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。具備良好的品行。具備適應崗位要求的身體條件。
（二）具有與招聘崗位學科一致的中級專業(yè)技術資格，年齡在40周歲以下（即1983年6月17日以后出生）。具有與招聘崗位學科一致的高級專業(yè)技術資格的應聘人員年齡可以放寬至45周歲，年齡計算方法不變。
（三）具備《崗位表》中崗位要求的資格條件。其中，“專業(yè)”條件按《江蘇省2024年度考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》（附件2）設置并審核。專業(yè)參考目錄和招聘條件中都未列出的專業(yè)、留學人員的畢業(yè)專業(yè)，由連云港市教育局根據招聘公告中明確的專業(yè)條件、應聘人員所學專業(yè)課程、研究方向等認定是否符合招聘崗位的專業(yè)要求。專業(yè)名稱已經調整的專業(yè)，如調整前或調整后的專業(yè)符合招聘崗位的專業(yè)要求，畢業(yè)院校以書面形式證明調整前后的專業(yè)為同一專業(yè)或專業(yè)課程基本一致，視為符合專業(yè)要求。
（四）資格條件中的學歷指國民教育序列學歷。具有國（境）外學歷學位的應聘人員須提供教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證材料。
（五）具備符合應聘崗位要求的教師資格證。
（六）資格條件中工作年限指周年，截止時間計算到2024年8月31日，須提供相關證明材料。
（七）本次公開招聘的全部崗位均沒有戶籍限制。
（八）取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和江蘇省的有關規(guī)定執(zhí)行。
三、報名事項
報名及資格審核由招聘單位及連云港市教育局負責。
（一）報名方式、時間
報名采用網絡報名方式進行。報名、資格初審和繳費確認，通過網絡同步進行。應聘人員須在規(guī)定時間內按要求在報名平臺填寫報名信息，上傳本人有效期內的居民身份證、各層次的學歷學位證書、教師資格證、招聘崗位所需的其他證書或證明等附件材料。
報名網址：連云港市公開招聘網上報名平臺“市教育系統(tǒng)”入口（http://222.189.10.7:8082，建議使用360極速瀏覽器極速模式進行訪問）。
1.報名時間：2024年6月17日09:00--6月19日16:00。
2.資格初審時間：2024年6月17日09:00--6月20日16:00。
3.應聘人員對資格初審異議的陳述申辯時間：2024年6月17日--6月21日每天的09:00-16:00。逾期，視為沒有異議。
4.資格初審單位對資格初審異議的處理時間：2024年6月17日--6月21日每天的09:00-18:00。
5.繳費確認時間：2024年6月17日09:00--6月22日12:00。
對應聘崗位要求的專業(yè)、學歷學位、工作經歷和其他資格條件等信息需要咨詢時，請應聘人員撥打相關崗位政策咨詢電話，政策咨詢電話見《崗位表》。
網報技術咨詢電話：0518-85822179、0518-85822152（受理涉及網報平臺使用、打印準考證等技術保障問題）。
（二）網上確認
1.招聘單位將按照本公告、國家和江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員相關規(guī)定對應聘人員的報名資格進行初審。應聘人員網上提交報名信息24小時后可到報名平臺查詢是否通過資格初審。如對初審意見有異議，請及時向負責資格初審的招聘單位陳述申辯。逾期，視為沒有異議。聯系方式見《崗位表》。
2.通過資格初審的應聘人員須在網上繳納報名費90元。享受國家最低生活保障家庭的應聘人員，先繳費確認，若沒有違反考試紀律，在考試結束后5個工作日內，憑相關單位出具的證明到連云港市教育局組織人事處（連云港市海州區(qū)蒼梧路23號403室）辦理減免手續(xù)，退還報名費。
3.通過資格初審并且完成繳費確認的人員，即報名成功。繳費成功后，除應聘崗位被取消或符合條件的最低生活保障家庭人員外，不退還報名費。
4.應聘人員因個人信息填寫不完整、不準確導致資格初審未通過或未按時在網上進行報名確認、繳納報名費等導致報名不成功的，均視為報名無效，由應聘人員本人承擔責任。
（三）開考比例
各崗位的開考比例均為1:3，如未達到開考比例，將核減或取消該招聘崗位。對部分緊缺、層次要求較高等確實難以形成競爭的急需崗位，由招聘單位申請，經連云港市教育局同意，報連云港市公開招聘綜合管理部門核準后，可適當降低開考比例。各崗位開考情況將在連云港教育網公布。
（四）報名注意事項
1.應聘人員須按崗位要求和網上提示，真實準確完整地填寫有關信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為100kb以下。
2.凡弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。除本公告另有說明，或者國家、省另有規(guī)定外，信息真實性以報名時的實際情況為準。
特別提醒：應聘人員務必誠信應聘，參加報名即視為認可本次招聘公告確定的報名辦法和招聘程序等規(guī)定，填寫的個人信息應真實、準確、有效。應聘人員應確認本人完全符合相關崗位的資格條件，如對資格條件和崗位要求存在疑問，應及時向招聘單位進一步咨詢確認。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個環(huán)節(jié)，如發(fā)現應聘人員報名時填報信息不實、不符合資格條件、弄虛作假騙取應聘資格的，將及時終止或取消考試（聘用）資格。對存在惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或者偽造學歷學位證明及其他有關材料騙取考試資格等嚴重違紀違規(guī)行為的，將按照有關規(guī)定處理。
3.每人只能選擇一個崗位進行報名。資格初審通過后，不得更改報名信息。未通過資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員須使用在有效期內的第二代居民身份證（以下簡稱身份證）進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。
4.對報名期間遇到的特殊情況，經研究后，將在連云港教育網公布，請應聘人員及時關注。
（五）有下列情形之一的，請不要報名應聘：
1.現役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2024屆畢業(yè)生。如報考者虛報、瞞報、漏報在讀學習經歷或具體學習形式，影響招聘單位資格審核的，將取消報考資格、終止聘用程序或取消聘用；
2.與招聘單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘該事業(yè)單位的組織（人事）、紀檢監(jiān)察、審計財務崗位；與現有在崗人員存在上述關系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應當回避的崗位；
3.2024年12月19日前，5年服務期未滿的新錄用公務員、經公開招聘被江蘇省地方各類事業(yè)單位聘用且3年服務期未滿的在編（在冊）人員、有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開現工作單位（崗位）的人員；
4.國家、江蘇省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。國家、江蘇省另有規(guī)定不得到有關崗位工作的人員，不能應聘相應崗位。
四、考試
（一）考試方式
考試采取面試、試講的形式進行。面試、試講均由連云港市教育局統(tǒng)一組織。
（二）面試
面試主要考察綜合素質及崗位適應能力。滿分為100分，合格線為70分。面試成績不計入總成績。面試具體時間、地點另行通知。
（三）資格復審
資格復審工作由連云港市教育局負責。
1.面試結束后，在面試合格人員中根據面試成績從高分到低分的順序和各招聘崗位擬招聘的人數，在3:1范圍內確定資格復審人選（末位成績并列的，一并參加）。
2.資格復審時應聘人員須提供本人身份證、學歷學位等相關證書、材料的原件及復印件，在職人員須提供所在單位及主管部門出具的《同意報考證明》原件。國（境）外留學人員須提供經教育部留學服務中心認證的國（境）外學歷學位認證材料原件和復印件。通過資格復審方可進入試講。
3.請進入資格復審范圍內的應聘人員，以及其他面試成績排名較前的人員，在面試成績公布后保持報名時填報的聯系方式暢通，以便通知資格復審或遞補，聯系不到者或未按規(guī)定時間參加資格復審者視為自動放棄。
4.資格復審不合格的，取消試講資格，如有復審不通過等原因出現缺額的，在應聘同一崗位的面試合格人員中，按面試成績從高分到低分依次遞補。被取消試講資格者如對資格復審有異議，可在收到通知后3個工作日內向連云港市教育局陳述申辯。通過資格復審人員名單將在連云港教育網公布。
（四）試講
資格復審合格人員入圍試講，試講主要評測應聘人員的教育教學綜合能力。試講成績滿分為100分，合格線為70分。試講成績由現場工作人員通知應聘人員。
試講的時間、地點另行通知。未在指定時間和地點參加考試的考生，視為自動放棄考試資格。
考試成績按四舍五入法保留兩位小數，總成績=試講成績×100%。總成績及排名將于試講結束后在連云港教育網統(tǒng)一公布。
五、考察體檢
考試結束后，在考試合格人員中,按照考試總成績從高分到低分的順序，根據各招聘崗位擬招聘人數，按1:1的比例確定考察體檢人選。若總成績相同，由連云港市教育局對成績相同人員組織加試,加試辦法另定。考察體檢由連云港市教育局負責，考察工作按照《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員考察實施辦法（試行）》規(guī)定組織實施；體檢項目和標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知〉》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。入圍人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢資格。
六、公示
根據考試、考察、體檢結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在連云港市人力資源和社會保障網、連云港教育網上公示7個工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱，擬聘用人員姓名、學歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、考試成績、排名等。
因應聘人員考察或者體檢不符合要求、擬聘用人員公示的結果影響聘用、擬聘用人員明確放棄聘用等原因出現招聘崗位空缺時,由招聘單位提出是否遞補的意見，并經連云港市教育局同意后，報市人力資源和社會保障局備案。如遞補,在該崗位考試合格人員中,按考試總成績從高分到低分依次遞補(如遇同分,處理方式同上)。
擬聘用人員名單公示后,應聘人員如無正當理由放棄聘用資格的,招聘單位或者連云港市教育局可以在名單公示結束后的1年內取消其再次應聘本單位或者本部門的資格。
七、聘用
對公示無異議人員，由招聘單位按規(guī)定為其辦理有關聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同，約定試用期。試用期滿考核合格者，予以定崗定級;考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。聘用備案后不再進行遞補。
被聘用人員與原單位簽有勞動或聘用合同以及其他協(xié)議的,由應聘人員本人在2024年8月31日前自行負責處理。因應聘人員個人原因逾期沒有報到或未能辦理聘用手續(xù)的,作自動放棄處理。
擬聘用人員與招聘單位訂立5年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應當在招聘單位最低服務5年（含試用期）。
八、招聘工作紀律
應聘人員在報名、考試、考察體檢過程中或聘用后查實存在違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部第35號令）第二章的規(guī)定進行處理。
招聘單位和招聘工作人員在招聘工作中有違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部第35號令）第三章的規(guī)定進行處理。
九、監(jiān)督和舉報
1.連云港市紀委監(jiān)委派駐第二十紀檢監(jiān)察組對連云港市教育局直屬學校公開招聘實施全程監(jiān)督，監(jiān)督電話：0518-85822127。
2.連云港市人力資源和社會保障局接受招聘工作舉報，舉報電話：0518-85687197。
十、本公告未盡事宜由連云港市教育局負責解釋。
附件：
1.江蘇省新海高級中學開發(fā)區(qū)分校2024年公開招聘編制內骨干教師崗位表.xlsx
2.江蘇省2024年度考試錄用公務員專業(yè)參考目錄.doc
連云港市教育局
2024年5月21日
