2023年銅陵市市直事業(yè)單位公開選調工作人員公告
為促進事業(yè)單位人才合理有序流動，根據(jù)《銅陵市市直事業(yè)單位公開選調工作人員辦法》（銅人社〔2020〕13號）等規(guī)定，經(jīng)研究同意，公開選調事業(yè)單位工作人員16名。現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、選調職位
市地震信息中心等15家單位公開選調事業(yè)單位工作人員16名（具體要求見附件1）。
二、選調范圍及資格條件
（一）選調范圍
1401-1415崗位選調范圍為我市各級事業(yè)單位在編在崗人員（不含省以上垂直管理單位人員）；1416崗位選調范圍為市內外各級事業(yè)單位在編在崗人員。(詳見附件1)
（二）資格條件
（1）遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)操守；
（2）具有與擬調入崗位要求相應的工作經(jīng)歷和任職資歷，具備行業(yè)資格準入條件；
（3）管理人員應具有大學本科及以上學歷；專業(yè)技術人員應具有大學本科及以上學歷或中級以上相應專業(yè)技術職務任職資格；
（4）符合事業(yè)單位崗位設置管理的相關規(guī)定；
（5）身體健康，年齡一般不超過35周歲（1987年4月4日以后出生，其他以此類推）;緊缺急需專業(yè)人員年齡可放寬至40周歲(1982年4月4日以后出生)。
有下列情形之一的，不得參加選調：
（1）刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的；
（2）尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的；
（3）正在接受審計機關審計的（正常工作審計除外）；
（4）試用期、合同協(xié)議期限及最低服務年限未滿的；
（5）近三年年度考核有基本合格、不合格等次的；
（6）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
本次選調所涉及的服務年限、工作年限、工作經(jīng)歷等有關資格條件的計算時間，均以2023年4月30日為截止日期，年限按足年足月累計。
三、選調程序
公開選調工作按照發(fā)布公告、組織報名、資格審查、組織考試、組織考察、公示試用聘任等程序進行。
（一）發(fā)布公告
在銅陵市人力資源和社會保障局網(wǎng)站等媒體發(fā)布公開選調公告。
（二）組織報名
1．報名時間：2023年4月4日至7日(除節(jié)假日)，上午8:30-11:30，下午14:30-17:00。
2．報名地址：各選調事業(yè)單位主管部門辦公樓（詳見附件1）
3．報名方式：采用現(xiàn)場報名方式。報考人員報名時需提供以下材料：《2023年銅陵市市直事業(yè)單位公開選調工作人員報名登記表》（附件2）(紙質一式兩份電子表格一份)、本人有效居民身份證原件及復印件、學歷及學位證書、職稱資格原件及復印件和其他資格條件證明材料。每位報考人員限報一個崗位。
4．報名登記表（附件2）須由干部管理權限所在單位黨委（黨組）或縣區(qū)組織人事部門簽字并蓋章確認。報考人員對提交材料的真實性負責，凡弄虛作假，一經(jīng)查實，取消考試和選調資格，所提供材料不全或材料審核不符合報名條件的不得參加考試。報名不收取任何費用，報名階段提交的材料復印件不退還本人。
（三）資格審查
由事業(yè)單位主管部門對報考人員進行資格審查。對信息填報不準確或報名資料不全的，報名人員應在報名時間內，如實補充填報和提供相關資料，否則視為資格審核不通過。
資格審查合格人員與該崗位選調人數(shù)的比例應達到3:1方可開考；緊缺急需專業(yè)技術崗位，由主管部門申請，經(jīng)市委組織部、市人力資源和社會保障局同意，開考比例可降為2：1。達不到開考比例的崗位，取消該崗位或核減選調計劃。
報考人員通過審查的，不能改報其他職位；因選調崗位取消的報考人員，可于2023年4月11日16:00前(正常辦公時間)改報其他崗位，逾期不改報的視為放棄。
（四）組織考試
本次選調，根據(jù)報考人數(shù)和崗位需要，采用筆試、面試等形式進行。由市人力資源考試院組織實施。主要測試報名人員履行崗位職責所要求的的基本素質和能力。
考試具體時間和規(guī)則等另行通知。
（五）組織考察
根據(jù)考試成績高低順序，同一崗位按選調人數(shù)1:1比例確定考察對象；如有考生考試成績相同的，則進行加試，加試方式另行通知。
考察由各選調單位主管部門負責組織實施，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務素質等進行全面考察。對考察不合格的，取消選調資格，可從選調崗位考試合格人員中按照成績從高分到低分依次遞補。
（六）公示聘任
根據(jù)考察情況和崗位要求，經(jīng)選調單位主管部門決定擬選調人員名單，報市委組織部、市人力資源和社會保障局同意后，在市人力資源和社會保障局網(wǎng)站和擬選調人員所在單位進行公示，公示期為7天。
對公示期滿無異議的人員，按照規(guī)定程序辦理相關手續(xù)；對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消選調資格。選調人員實行試用期制，試用期一般不超過3個月。
四、選調紀律
選調工作接受紀檢監(jiān)察機關和社會各界的監(jiān)督，對違反工作紀律的考生和工作人員，視情節(jié)輕重，按有關規(guī)定給予嚴肅處理。
五、其他事項
1、政策咨詢電話：0562-2168526（市人社局事業(yè)單位人事管理科），0562-5880314（市委組織部干部一科）；監(jiān)督舉報電話：0562-2126818（市紀委監(jiān)委派駐市人社局紀檢監(jiān)察組）；選調單位咨詢電話詳見《2023年銅陵市市直事業(yè)單位單位公開選調工作人員崗位表》。咨詢服務和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。
2、資格審查工作貫穿于公開選調工作的全過程，報名人員提供的信息必須真實、準確、詳細，如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或失真的，將取消資格。
3、本次選調考試不指定教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。
附件1：2023年銅陵市市直事業(yè)單位單位公開選調工作人員崗位表
附件2：2023年銅陵市市直事業(yè)單位單位公開選調工作人員報名登記表
中共銅陵市委組織部
銅陵市人力資源和社會保障局
中共銅陵市委機構編制委員會辦公室
2023年3月24日
