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      2023年黑龍江密山市部分事業(yè)單位選調(diào)公告
      2023-04-06 03:34
      來(lái)源:密山市人民政府

      密山市2023年部分事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員公告

       

      按照《中共黑龍江省委辦公廳黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位選人進(jìn)人工作的通知》(黑辦發(fā)〔2017〕14號(hào))通知精神及相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,根據(jù)工作需要,經(jīng)密山市委、市政府同意,決定在密山市所屬行政轄區(qū)事業(yè)單位范圍內(nèi)選調(diào)工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

      一、選調(diào)范圍、對(duì)象

      選調(diào)范圍及對(duì)象:從密山市所屬行政區(qū)劃內(nèi)事業(yè)單位在編在崗的工作人員中選調(diào)副科級(jí)以下(不含副科)工作人員。

      二、選調(diào)計(jì)劃

      計(jì)劃公開(kāi)選調(diào)事業(yè)單位工作人員4人。選調(diào)崗位及具體要求詳見(jiàn)《密山市2023年部分事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員計(jì)劃表》(附件1)。

      三、選調(diào)條件

      1.政治堅(jiān)定,有較高的政治素質(zhì)和良好的品行;熱愛(ài)工作,具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律性和集體榮譽(yù)感;服從工作安排,遵紀(jì)守法,有事業(yè)心;

      2.要求35(含)周歲以下(1987年4月至2005年4月期間)出生者,部分崗位根據(jù)工作需要年齡可適當(dāng)放寬,具體詳見(jiàn)附件1;

      3.所需學(xué)歷要求詳見(jiàn)附件1;

      4.近三年年度考核均為合格及以上等次;

      5.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

      6.所在單位及其主管部門同意報(bào)考。

      有以下情形之一的,不得參加選調(diào):

      1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

      2.受處分期間或受黨紀(jì)、政紀(jì)處分影響期未滿的;

      3.事業(yè)單位新進(jìn)人員試用期未滿的;

      4.有法律、法規(guī)和政策規(guī)定的不得參加選調(diào)其他情形的。

      四、選調(diào)程序和辦法

      (一)報(bào)名、資格審查

      1.報(bào)名方式

      報(bào)名采取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名人員須親自到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,且只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。

      2.報(bào)名時(shí)間

      2023年4月17日——4月19日

      3.報(bào)名地點(diǎn)

      密山市人力資源和社會(huì)保障局(216室)。

      4.資格審查

      報(bào)名人員須提交如下材料:

      (1)《密山市2023年部分事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》(附件2)一份,近期同版二寸藍(lán)底免冠照片3張;

      (2)二代身份證原件及復(fù)印件各一份;

      (3)畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件各一份;

      (4)學(xué)信網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn)上通過(guò)學(xué)歷查詢并打印的“教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表”一份;

      (5)選調(diào)崗位有資格證書要求的,需提供原件及復(fù)印件各一份;

      (6)報(bào)名人員須提前下載和填寫《密山市2023年部分事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》,須經(jīng)所在單位和主管部門責(zé)任人同意后簽字(蓋章);

      (7)報(bào)名人員應(yīng)提供《全省機(jī)構(gòu)編制網(wǎng)絡(luò)管理平臺(tái)事業(yè)單位人員信息表》;

      (8)本人現(xiàn)場(chǎng)簽字的《報(bào)考人員誠(chéng)信承諾書》(附件3)一份;

      (9)資格審查工作貫穿于公開(kāi)選調(diào)工作始終,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與選調(diào)崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,隨時(shí)取消其選調(diào)資格。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,資格審查通過(guò)后,方可按要求參加選調(diào)工作各環(huán)節(jié)。

      5.注意事項(xiàng)

      (1)選調(diào)工作實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度,對(duì)于惡意報(bào)名、擾亂報(bào)名秩序的,一經(jīng)查實(shí),三年內(nèi)不得參加密山市的公開(kāi)選調(diào)考試,并嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理;

      (2)崗位報(bào)名人數(shù)與崗位選調(diào)計(jì)劃數(shù)的比例需達(dá)到3:1,確因工作需要并經(jīng)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后,可不設(shè)開(kāi)考比例;

      (3)報(bào)名后的各項(xiàng)選調(diào)環(huán)節(jié),以“密山市政府網(wǎng)站”通知或由選調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室以電話告知,請(qǐng)各位考生及時(shí)登錄網(wǎng)站查詢信息或暢通聯(lián)系方式,以免影響考試。

      (二)筆試

      1.筆試內(nèi)容

      筆試采用閉卷方式,滿分100分。筆試內(nèi)容為綜合知識(shí),包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、常識(shí)等基礎(chǔ)性知識(shí)和綜合寫作。

      2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)

      具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。領(lǐng)取準(zhǔn)考證的時(shí)間、地點(diǎn)由選調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)電話告知。

      3.筆試合格分?jǐn)?shù)線的確定

      筆試結(jié)束后,由選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)參加筆試人員分?jǐn)?shù)總體狀況研究確定最低合格分?jǐn)?shù)線。

      (三)面試

      1.面試人選確定

      根據(jù)筆試成績(jī),從高分到低分按計(jì)劃錄用人數(shù)3倍的比例,經(jīng)資格確認(rèn)合格后確定參加面試人選。若擬進(jìn)入面試末位人選成績(jī)出現(xiàn)并列,則相應(yīng)擴(kuò)大進(jìn)入面試人選;若擬進(jìn)入面試人員數(shù)與選調(diào)崗位數(shù)之比達(dá)不到3:1的,確因工作需要并經(jīng)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后,可降低面試開(kāi)考比例。

      面試人選在“密山市政府網(wǎng)站”進(jìn)行公示。

      2.面試方式

      面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,滿分100分,在考生面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)評(píng)分、統(tǒng)分并宣布成績(jī)。面試成績(jī)低于60分者不得進(jìn)入選調(diào)工作的下一環(huán)節(jié)。

      3.面試時(shí)間、地點(diǎn)

      面試時(shí)間、地點(diǎn)由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室電話告知。

      (四)總成績(jī)計(jì)算

      考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60% +面試成績(jī)×40%

      (五)考察

      按照?qǐng)?bào)考人員與選調(diào)職位計(jì)劃1:1的比例,根據(jù)考試總成績(jī)由高分到低分確定考察人員名單。若考試總成績(jī)相同,以筆試成績(jī)高者確定考察人選。

      考察工作由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和用人單位主管部門按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和崗位要求,對(duì)考察對(duì)象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)與公開(kāi)選調(diào)崗位的適應(yīng)程度等情況進(jìn)行全面考察。

      對(duì)考察不合格的,經(jīng)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后,取消其擬選調(diào)資格,從報(bào)考同一崗位人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

      (六)公示

      根據(jù)考試總成績(jī)和組織考察結(jié)果確定擬選調(diào)人選,在密山市政府網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響任用的,安排到選調(diào)單位試用。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,取消其選調(diào)資格。

      (七)辦理相關(guān)手續(xù)

      選調(diào)人員試用期為6個(gè)月。試用期滿考核合格的,根據(jù)有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)。試用期滿考核不合格的,安排返回原單位工作。

      五、其他事項(xiàng)

      咨詢電話:0467-5258212。

      附件1:密山市2023年事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員計(jì)劃表

      附件2:《密山市2023年部分事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》

      附件3:《報(bào)考人員誠(chéng)信承諾書》

      密山市事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

      2023年4月4日




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